شرط بازنشستگی معلمان مدارس غیردولتی و جذب بازنشسته‌ها

رییس مرکز منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش اعلام کرد مدارس غیردولتی برای جذب معلمان بازنشسته یا متقاضیان کار محدودیتی ندارند، اما بازنشستگی نیروهای شاغل در این مدارس به قرارداد و پوشش بیمه‌ای آنها بستگی دارد.

به گزارش به‌روزترین‌ها، به گزارش به‌روزترین‌ها، علی باقرزاده درباره دعوت به کار معلمان بازنشسته از سوی مدارس غیردولتی گفت: این مدارس برای استفاده از معلمان بازنشسته یا افرادی که هنوز بازنشسته نشده‌اند، محدودیتی ندارند.

شرط بازنشستگی نیروهای شاغل در مدارس غیردولتی

باقرزاده درباره وضعیت بازنشستگی نیروهای شاغل در مدارس غیردولتی افزود: افرادی که در این مدارس فعالیت می‌کنند، در صورت مشمول بودن قانون تامین اجتماعی و برخورداری از شرایط لازم، ممکن است مشمول بازنشستگی شوند؛ اما افرادی که قرارداد ندارند و تحت پوشش هیچ‌یک از سازمان‌های بیمه‌گر نیستند، اساسا مشمول بازنشستگی نیز نمی‌شوند.

بیشتر بخوانید: عدالت شهری؛ حق فراموش‌شده گروه‌های آسیب‌پذیر در تهران

تصمیم با موسس مدرسه است

به گفته رییس مرکز منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش، تصمیم‌گیری درباره استفاده مجدد از نیروی بازنشسته در مدارس غیردولتی بر عهده موسس مدرسه است و موسس می‌تواند در صورت تمایل، از نیروی بازنشسته خود دوباره استفاده کند. او تاکید کرد مدارس غیردولتی برای جذب نیرو، چه از میان بازنشستگان و چه از میان افرادی که از بیرون این مجموعه‌ها متقاضی کارند، محدودیتی ندارند.

سازوکار به‌کارگیری بازنشستگان در مدارس دولتی

باقرزاده درباره سازوکار به‌کارگیری معلمان بازنشسته در آموزش و پرورش توضیح داد: در استان‌ها کمیته سرمایه انسانی تشکیل شده که متناسب با نیاز مناطق در رشته‌ها و جنسیت‌های مختلف، با داوطلبان مصاحبه می‌کند. در صورت احراز صلاحیت‌های عمومی، تخصصی و حرفه‌ای، امکان تدریس آنان در مدارس فراهم می‌شود.

او تاکید کرد این کار به درخواست خود افراد و همچنین نیاز آموزش و پرورش بستگی دارد.

پرسش‌های پرتکرار